Prisijunk prie mūsų

Nesirinkite Elis, jei nenorite dirbti su pasauliniu lyderiu

Bet jei norite prisijungti prie pirmaujančio žiedinių paslaugų tiekėjo, siūlančio Darbo rūbų nuomos paslaugas, taip pat higienos sprendimus 30 šalių visame pasaulyje, mes esame čia - jūsų paslaugoms.

Jei norite sužinoti daugiau apie ELIS grupę, turinčią šimtmetinę istoriją ir pažangiausią pramoninę patirtį, ištikimą savo pirminiam DNR ir žmogaus vertybėms, esate teisingame kelyje.

O jei norite prisijungti prie 55 000 vyrų ir moterų, kurie nusprendė mumis pasitikėti, eikite šiuo keliu!

Didier Lachaud

Didžiausia Elis stiprybė yra įmonėje dirbantys žmonės, todėl ypatingą dėmesį skiriame įdarbinimui ir darbuotojų mokymui bei asmeniniam tobulėjimui.

Didier Lachaud Žmogiškųjų išteklių direktorius

Talentų ugdymas yra mūsų stiprioji pusė

„Elis“ padeda ir konsultuoja jus jūsų karjeros kelyje. Mūsų žmogiškųjų išteklių politikos pagrindinis tikslas – užtikrinti jūsų sėkmę, mokyti jus grupės veiklos ir padėti jums tobulėti karjeroje.

Kiekvienas gali tobulėti savo tempu, remdamasis įgūdžiais ir tikslais. Svarbiausia, kad mes pasitikime vieni kitais, kad galėtume kartu imtis ateities projektų.

  • Wipes dispenser

    Talentingų darbuotojų pritraukimas

    Elis šiandien įdarbina talentingus rytojaus darbuotojus ir ieško atsidavusių, dinamiškų ir drąsių kandidatų!

  • Picto_Epanouissement-HR

    Išnaudoti potencialai

    Elis suteikia puikias karjeros augimo perspektyvas.

  • Formation

    Mokymas

    Elis turi savo mokymo centrą, atvirą visoms grupės verslo linijoms.

  • Evoluer

    Galimybes tobulėti

    Tobulinimosi programos skirtos perspektyviausiems talentams, skatina jų augimą.

6 priežastys rinktis Elis

  • ELIS_NANTERRE0

    /

    Jei bijote prisirišti

    Bet jei norite prisijungti prie tvirtos, žmogaus poreikius suprantamčios tarptautinės grupės, kuri jau daugiau nei 75 metus teikia žiedinės ekonomikos paslaugas – eikite šiuo keliu!

  • ELIS_Trio_C

    /

    Jei galvojate, kad negalite pasitikėti savo darbdaviu

    Bet jei norite susipažinti su pirmaujančiu darbdaviu, teikiančiu Darbo drabužių, kilimėlių bei higienos nuomos paslaugas, kuris remia jus visą Jūsų karjerą, esate teisingame kelyje.

  • ELIS_DUO_

    /

    Jei manote, kad solidarumas yra pervertintas

    Bet jei norite prisijungti prie fantastiškos komandos, kuri juda ta pačia kryptimi, gerbia vieni kitus ir yra pasiryžusi teikti pačias geriausias žiedinės ekonomikos paslaugas , kviečiame prisijungti.

  • ELIS_Lucie

    /

    Jei manote, kad žiedinė ekonomiką yra tik “trendas”

    Tačiau jei norite prisijungti prie grupės, kuri turi daugiau nei 100 metų patirtį šioje srityje ir yra labiau nei bet kada anksčiau įsipareigojusi kurti tvarius žiedinės ekonomikos sprendimus, nuolat mažindama jų poveikį aplinkai, durys jums plačiai atvertos.

  • ELIS_Trio_C

    /

    Jei Jums patinka istorija, kuri netrunka ilgai

    Bet jei norėtumėte prisijungti prie grupės, kuri jumis pasitiki, leidžia jums tobulėti dirbant su žiedinės ekonomikos paslaugomis ir vertina komandinę dvasią bei solidarumą, eikite šiuo keliu.

  • ELIS_Trio_Prod_NANTERRE0621

    /

    Jei Jums patinka istorija, kuri netrunka ilgai

    Bet jei norėtumėte prisijungti prie grupės, kuri jumis pasitiki, leidžia jums tobulėti dirbant su žiedinės ekonomikos paslaugomis ir vertina komandinę dvasią bei solidarumą, eikite šiuo keliu.

Laura Manrique

Elis yra tarptautinė, daugiakultūrė įmonė, tai reiškia, kad galiu dirbti projektuose, kuriuose galiu panaudoti tris kalbas, kuriomis kalbu!

Laura Manrique Vadybos praktikantė
Talentų ugdymas

Tikime atsakingu požiūriu, kuris padeda mažinti mūsų poveikį planetai

„Elis“ tvarumas yra natūrali mūsų veiklos dalis: jau daugiau kaip 75 metus teikiame pirmenybę paslaugoms, o ne produktams, ir nuomai, o ne pirkimui.

Mums žiedinė ekonomika yra platesnio mąstymo ir veikimo principas.

Grupės ĮSA (įmonių socialinės atsakomybės) strategija grindžiama trimis ramsčiais:

1. Žiediškumas ir pavyzdinga veikla siekiant mažinti poveikį aplinkai.
Žiedinės ekonomikos principus vis plačiau integruojame į savo produktus, paslaugas ir kasdienius procesus (išteklių bendrinimas, remontas, atnaujinimas ir perdirbimas). Siūlome mažo poveikio, ekologiškai suprojektuotas paslaugas ir siekiame aukščiausių atsakingos veiklos standartų visose savo operacijose.

2. Darbuotojų stiprinimas ir jų augimo skatinimas.
Pirmenybę teikiame talentų ugdymui ir darbuotojų gerovei, kryptingai siekiame „nulio nelaimingų atsitikimų“ tikslo bei skatiname įvairovę ir lygias galimybes.

3. Teigiamas indėlis į visuomenę.
Mūsų produktai ir paslaugos padeda gerinti higienos standartus ir kartu mažinti išteklių vartojimą. Taip pat prisidedame prie vietos bendruomenių vystymosi regionuose, kuriuose veikiame, atsakingai dirbdami visoje vertės grandinėje ir remdami mums svarbias iniciatyvas.

 

Contact us